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2021年10月29日 点击人次:1325
陕西省精神卫生中心简介
陕西省精神卫生中心，又名西安市精神卫生中心，始建于1957年，历经几十年的风雨洗礼，现已成为西北地区技术力量雄厚，集临床医疗、教学科研、康复和社区防治为一体的三级甲等精神卫生专科医院，同时也是西安医学院附属精神卫生中心、西安交通大学医学部附属精神卫生中心、西北区域精神卫生专科联盟理事长单位。荣获全国卫生计生系统先进集体、陕西省群众满意医疗机构、全国百家百姓信赖的精神卫生医疗服务机构等称号。2020年11月，医院加挂西安市精神卫生研究院牌子。目前，全院职工勠力同心，正在全力创建辐射面更广、影响力更大、专科实力更强的国家精神卫生区域医疗中心。
医院地处杜陵遗址生态公园西侧，西康高速以东，交通便利、环境优美，占地面积257亩，建筑面积67180平方米，设编制床位800张。现有在职职工770人，其中副高及以上专家127人，培养和引进博士18人，在读博士3人，硕士103人；卫生专业技术人员占全院总人数的78％。
住院部设早期干预科、临床心理科、妇女心理卫生科、老年精神科、中医精神科、儿少心理科、社会救助科、心身医学科等，开展药物治疗、物理治疗及心理治疗，对各种精神心理疾病（如精神分裂症、器质性精神障碍、情感性精神障碍、癔症、反应性精神障碍等）疗效显著。门诊部设立精神科专家门诊、儿少心理门诊、中医科门诊、心身医学科门诊、心理咨询专家门诊、护理咨询等多个门诊，为患者提供专业的诊疗服务和院外康复指导、精神疾病护理知识咨询。年门诊量13万余人次，年出院患者6千余人次。我院精神康复科开展各种日间和住院康复活动及特定性的生活技能训练，帮助患者回归社会，被中国医师协会精神科医师分会评为首批全国十大精神康复基地之一。中心附设有陕西成瘾疾病诊疗中心、陕西司法精神医学鉴定中心、西部心理培训学校、西安曲江康复养老院、精神残疾人托养中心、西安市未成年人心理健康辅导中心等多个机构。陕西省严重精神障碍管理办公室和西安市严重精神障碍管理办公室均设立在本院，指导和督促全省严重精神障碍管理工作。
医院仪器设备先进，现有GE3.0T磁共振仪一台、二维大容量血样快速分析液相系统2台，液质联用系统1套，基因芯片（72个位点）1套，西门子高端DR、西门子高端彩超、进口MECT治疗仪、全自动生化分析仪、重复经颅磁刺激仪、心身睡眠治疗系统、脑电分析仪、双能X线骨密度仪、全自动活细胞荧光成像系统、全自动血球分析流水线、全自动生化分析仪、全自动化学发光分析仪、基因分析仪多媒体团体生物反馈仪、事件相关电位检测仪、眼动检测仪、脑功能治疗仪、体感音乐治疗仪、经颅多普勒血流分析仪、心理CT、认知矫正系统（CCRT）、多导睡眠检测系统等若干台。
2006年医院取得国家药物临床试验机构资格，可开展Ⅱ期、Ⅲ期及Ⅳ期临床试验，目前已建立Ⅰ期临床试验研究室，可开展BE试验。药学实验室主要开展临床治疗药物浓度监测、精神障碍生物样品库建设、传统中药机理研究、药物作用靶点基因位点分析等工作。医院中心实验室为面向院内外的公共科研平台，使用面积1600平方米，拥有多个实验平台，其中包括分子生物学平台、细胞生物学平台、动物行为学平台、液相检测平台、液质联用检测平台及具有精神卫生专业特色的规范化、信息化精品生物样本库平台。中心实验室配备有开展规模实验的基本设施，集先进仪器设备和优秀实验技术人员于一体，为满足科研人员的实验需求提供技术支持和服务保障，为“科技兴院”增砖添瓦。
医院拥有陕西省医学优势专科1个（精神科）、西安市医学重点学科1个（精神科），西安市医学优势专科2个（药物依赖、精神药物分析），西安市医学培育专科2个（妇女心理卫生、精神康复），西安市重点实验室1个（药学实验室）。有西安市突出贡献专家1人，市级名中医1人，西安之星1人，陕西省科技新星1人，享受三秦人才津贴1人，西安市青年科技人才1人。硕士研究生导师14人，博士研究生导师7人。拥有陕西省科学技术奖二等奖2项、三等奖2项，西安市科学技术奖二等奖（参与）1项、三等奖1项，发明（实用新型）专利5项。获批国家自然科学基金项目3项，年运行各级各类科研项目30余项，先后发表SCI论文近百余篇。近年来医院与美国、英国、法国、泰国等多个国家开展学术交流，并举办多项国际及国内各级各类学术会议、继续教育培训班。
医院作为西安医学院及陕西中医药大学硕士培养点和教学医院、陕西师范大学心理学院科研教学实践基地、西安文理学院产学研基地，长期承担本科生、研究生的基础理论教学和临床实践指导工作。同时为陕西省人民医院住院医师规范化培训基地的协同单位，培养住院医师。此外，医院还承担着进修、转岗培训、县级骨干医师培训等教学项目。每年培训人数400余人，每年接收见习学生2000余人次，是西北地区培养精神卫生人才的重要基地之一。医院正在建立先进的教学培训考核基地，届时将会使教学水平推向更高层次。
医院领导班子精诚团结，勇于开拓，带领全院职工秉承智慧、敬业、和谐、创新的院训精神，为实现国家区域精神卫生医疗中心建设、打造“国际接轨 国内一流 中国西部精神卫生第一品牌”勇敢探索，砥砺前行！
2人
岗位职责：
1. 在科主任领导下和上级医师指导下，负责一定的医疗工作，担任住院、门诊、急诊的值班工作。
2. 按《病历书写规范》对患者进行检查、诊断、治疗、开写医嘱并检查执行情况。对危重、出走、自杀等患者要重点介绍情况，提出注意事项，向患者家属交待有关事宜。
3. 经常接触患者、了解病情、掌握患者动态和病情变化，及时修正诊断和治疗方案，并进行交班，凡遇疑难危重病例应及时向上级医师报告。
4. 对所管患者应全面负责，每天至少上、下午各巡诊一次，主任、主治医师查房时应汇报患者病情及诊疗意见，并做好上级医师查房记录。
5. 严格执行各项规章制度和技术操作规程，特殊检查和治疗要亲自操作或指导护士操作，严防差错事故。
6. 根据患者病情，有针对性地进行集体和个别心理治疗，按规定做好病程记录。
7. 住院医师（士）对所管病员应全面负责，在下班前做好交班工作，对重症病员用口头或书面方式向值班医生交班。
8. 参加部分临床教学。
9. 服从工作安排，参加值班、门诊和业务培训。
10. 完成科主任和上级医师交办的其他工作。
欢迎广大优秀青年加入我院，简历投递邮箱：jwzxrsk@126.com
6人
岗位职责：
1. 在科主任领导下，负责科内医疗、教学、科研工作，具体帮助和指导本科住院医师的工作。
2. 担负疑难病例的诊断、会诊工作。
3. 主持每天的集体阅片、审签诊断报告单。
4. 应掌握x线机的一般原理性能、使用及投照技术，做好防护工作。
5. 加强与临床科室的密切联系，加强随访，提高诊断符合率。
6. 参加会诊及临床病例讨论会。
7. 负责x线诊断工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题及时请示上级医师。
8.完成科主任交办的其它工作。
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18人
岗位职责：
1. 在科主任领导下和上级医师指导下，负责一定的医疗工作，担任住院、门诊、急诊的值班工作。
2. 按《病历书写规范》对患者进行检查、诊断、治疗、开写医嘱并检查执行情况。对危重、出走、自杀等患者要重点介绍情况，提出注意事项，向患者家属交待有关事宜。
3. 经常接触患者、了解病情、掌握患者动态和病情变化，及时修正诊断和治疗方案，并进行交班，凡遇疑难危重病例应及时向上级医师报告。
4. 对所管患者应全面负责，每天至少上、下午各巡诊一次，主任、主治医师查房时应汇报患者病情及诊疗意见，并做好上级医师查房记录。
5. 严格执行各项规章制度和技术操作规程，特殊检查和治疗要亲自操作或指导护士操作，严防差错事故。
6. 根据患者病情，有针对性地进行集体和个别心理治疗，按规定做好病程记录。
7. 住院医师（士）对所管病员应全面负责，在下班前做好交班工作，对重症病员用口头或书面方式向值班医生交班。
8. 参加部分临床教学。
9. 服从工作安排，参加值班、门诊和业务培训。
10. 完成科主任和上级医师交办的其他工作。
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1人
岗位职责：
1.在科主任领导和主治医师指导下，负责本科的麻醉教学、科研工作的实施。
2.麻醉前，检查手术病员，必要时参加术前讨论，与手术医师共同研究确定麻醉方法和麻醉前用药，做好麻醉前的药品器材准备。
3.麻醉中，检查输液及用药情况，密切观察病情，认真填写麻醉记录单。如出现异常变化，及时与术者联系，共同研究，妥善处理并报告上级医师。
4.手术后，对危重和全麻病员亲自护送，并向病房护士交代病情及术后注意事项。
5.手术后进行随访，将有关情况记人麻醉记录单，并做出麻醉小结。
6.遇疑难病例不能单独处理时，应及时报告上级医师。
7.严格执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。发生差错事故时及时报告科主任。
8.积极开展麻醉的研究，参加科研及教学，做好进修、实习人员的培训。
9.协助各科抢救危重病员。
10.积极参加政治学习以及政策、法律、法规的学习。.
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2人
岗位职责：
1. 在科主任领导下，负责门诊和住院患者的各项检验工作。
2. 准确及时地完成门诊、急诊、住院患者及科研课题所需地检验工作。
3. 工作严肃认真，严格执行各项规章制度，遵守仪器操作规程，确保报告质量，做好仪器设备地维护、保养工作，使其正常运行。
4. 积极开展新技术、新方法的学习和运用，增加新项目，不断提高业务技术水平。
5. 认真完成省临检中心分配的质控任务，不断提高质量水平。
6. 疑难病例应集体讨论、会诊并随访，防治或减少差错。
7. 做好本科文件、资料等材料的整理、登记、立卷、归档、备查等工作。
8. 完成科主任交予的其他工作。
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6人
岗位职责：
1、招聘专业：细胞生物学、生理学、法医学、免疫学、生物化学与分子生物学、遗传学、药物分析学；
2、在科主任领导下，开展科研工作。
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1人
岗位职责：
在科主任的领导下，开展科研工作。
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4人
岗位职责：
1. 在科主任领导和上级药师指导下进行工作。
2. 严格执行各项规章制度和技术操作规程，严格管理毒、麻、限剧、贵重药品，严防差错事故。
3. 负责药品材料的请购、保管、分发、报销、回收、下帐、登记、统计等项工作。
4. 主动深入临床科室，了解情况，征求意见，改进工作。
5. 负责配方、制剂配制，中药材加工炮制，生产和值班工作。
6. 严格执行毒、麻、限、精神药品、贵重药品的使用管理规定。经常检查使用，储备及管理请看，发现问题及时向上级报告。
7. 参加科学研究和技术革新，配合临床研究，了解使用效果，征求意见，并经常向各科室介绍新药知识。
8. 努力学习专业知识，参加科研活动，提高业务水平，承担实习，进修人员的业务辅导。
9. 负责分管科室设备、仪器、试剂的管理、药品检验鉴定和药检仪器的使用保养，保证药品质量符合药典规定。
10.完成科主任交办的其他工作。
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